Економічна стійкість. У Вінниці відбувся регіональний форум «Вінниччина інноваційна: людина — освіта — бізнес — урядування»

Вінницький бізнес – це фундамент економічної стійкості та розвитку Вінницької міської територіальної громади. Це одна з ключових тем, яку підіймали вчора, 26 березня, учасники форуму «Вінниччина інноваційна: людина — освіта — бізнес — урядування». Подія, організована Центром громадської експертизи у співпраці з Вінницькою міською радою, Вінницькою обласною військовою адміністрацією та Вінницьким Бізнес Клубом в межах проєкту «БізОН — промоція, трансформація та інклюзивний розвиток бізнес-освіти у вибраних регіонах України», який реалізується за підтримки Програми розвитку ООН (ПРООН) в Україні та фінансової підтримки уряду Японії.

Подія зібрала представників місцевої та обласної влади, бізнес-асоціацій та освітян, щоб зібрати думки та напрацювати свіжі ідеї, присвячені створенню сучасної та інноваційної економіки. Головний акцент – на бізнес-освіті, як механізмі підвищення конкурентоспроможності регіону та країни в цілому.

Заступник міського голови Андрій Очеретний наголосив, що розвиток людського капіталу є критично важливим для економічної стійкості громади. І Вінниця продовжує активно створювати умови для розвитку освіти та підприємництва, зокрема шляхом реновації інноваційно-технологічного парку «Кристал». Це місце, де бізнес, молодь та освіта зможуть об'єднати зусилля для впровадження нових підходів у навчанні та підприємництві.

«Ми бачимо, що традиційні освітні підходи не завжди відповідають швидкості змін у світі. Тому, паралельно з класичною освітою важливо розвивати дуальні програми, які дозволяють студентам отримувати практичні навички паралельно з теоретичними знаннями. Саме такі ініціативи сприятимуть швидшій адаптації до потреб бізнесу», – підкреслив Андрій Очеретний.

Директор Департаменту міжнародного співробітництва та регіонального розвитку Вінницької ОВА Ігор Цехановський додав, що в цьому ключі необхідна співпраця влади, бізнесу та освіти на всіх рівнях.

В межах форуму відбулися панельні дискусії, серед яких важливим стало питання підвищення продуктивності. Павло Шеремета, професор Київської школи економіки, зазначив, що бізнес має навчатися постійно, оскільки економічне зростання залежить не лише від інвестицій, а й від інновацій та якісної освіти. Він навів три рішення, які пропонує Світовий банк:

• Інвестиції;
• Інфузія знань через освіту;
• Та нарешті – інновації, які генерують нові продукти, оптимізують виробництво та підвищують ефективність бізнесу.

«В Україні низька продуктивність і її треба піднімати через приватно-публічне партнерство. Якщо бізнес не розвивається, він поступово втрачає конкурентні переваги. Саме тому, постійне навчання та адаптація до нових умов є запорукою успіху. І, хочу зазначити, що на відміну від інвестицій, інновації та інфузія мають зростаючу дохідність», – сказав Павло Шеремета, професор з практики Київської школи економіки, амбасадор проєкту «БізОН».

Заступник міського голови Владислав Скальський зауважив, що бізнес-освіта необхідна не лише для успіху окремих компаній, а й для формування стійких економічних екосистем. Кожен бізнес впливає на суспільство, створюючи робочі місця, розвиваючи інфраструктуру, впроваджуючи інновації та підтримуючи соціальні ініціативи. Освічені підприємці здатні будувати бізнеси, які не просто генерують прибуток, а й враховують потреби громади, екологічні виклики та глобальні тенденції. Таким чином, якісна бізнес-освіта допомагає формувати відповідальне підприємництво, що стає драйвером позитивних змін у суспільстві.

«Щоб залишатися конкурентоспроможним, потрібно не просто здобувати освіту, а й постійно оновлювати знання. Швидкість змін у світі скорочує період актуальності знань, тому, бізнесу необхідно інвестувати не лише в технології, а й у людей. Це стосується як особистого навчання, так і розвитку команди. Для того, щоб бізнес-освіта мала результати, необхідна готовність до змін, бізнес має також бути готовим до того, що доведеться інвестувати в себе та свою команду час, зусилля, гроші. Треба пам’ятати, що якісна освіта не буває комплементарною, вона не буває дешевою», – зазначив Владислав Скальський.

Керівник проєктів Центру громадської експертизи Любомир Чорній зазначив, що для усунення розриву між освітньою підготовкою та реальними потребами бізнесу, потрібно налагодити ефективну комунікацію між усіма зацікавленими сторонами.

«Очікуємо, що завдяки діалогу вдасться створити сучасні навчальні формати, які відповідатимуть викликам ринку», – зазначив він. До слова, проєкт «БізОН — промоція, трансформація та інклюзивний розвиток бізнес-освіти у вибраних регіонах України» реалізують у Вінницькій, Київській, Одеській та Харківській областях. Основні завдання включають:

• дослідження актуальних потреб підприємців у професійній підготовці;
• налагодження постійного діалогу між владою, бізнес-спільнотою та освітянами;
• посилення ролі бізнес-об’єднань у розробці навчальних програм;
• підтримку впровадження сучасних підходів у підготовці фахівців (стратегічне планування, інновації, креативне мислення).